江苏南通基站建设
对标世界一流企业，开展管理提升行动。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能江苏南通各行业领导者实现数字化转型，成效显著
重视工会建设，积极发挥工会在维护职工权益、丰富文化生活中的作用。
探索第二增长曲线，在领域进行小规模试错。
实施股权激励计划，覆盖核心员工人。
行政后勤全面升级了物业/食堂服务，保障了全体员工的后勤无忧。
公司的信用评级保持在优良水平，获得了多家银行的授信额度。
资产负债率处于合理区间，偿债风险可控。